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Sponsored Management-Institut Dr. A. Kitzmann GmbH & Co. KG (38)

Der erste Eindruck: Welchen ersten Eindruck vermittle ich und welchen Eindruck hinterlasse ich?, Wie sehen mich Menschen, denen ich zum ersten Mal begegne?, Wahrnehmung: Wie nehme ich mein Umfeld wahr und wie werde ich wahrgenommen?, Wie nehmen Kolle...

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LOA Live Online Academy GmbH

Live Online Kurs! "Mentoring is about sharing wisdom... a two-way street that benefits both." (Sokrates) Sinngemäß übersetzt bedeutet das, vom Wissensaustausch im Mentoring profitieren mindestens immer zwei Seiten, nämlich Mentoren und Mentees. Richt...

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Modul Training (26)

Feedback - wie wirke ich auf andere? Wertschätzendes, konstruktives und ehrliches Feedback kann viel bewirken, denn esbeinhaltet die Chance für Entwicklung und Veränderung.

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Modul Training (26)

In vielen beruflichen Situationen wünschen wir uns, beim Gegenüber überzeugend anzukommen und souverän zu wirken. Dem gegenüber stehen typisch weibliche Faktoren, die uns hinderlich im Weg stehen. Unser Selbstbild spielt dabei eine wichtige Rolle. Wi...

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Modul Training (26)

Zur Entwicklung der Persönlichkeit gehört die bewusste Wahrnehmung und Auseinandersetzung mit der Wirkung auf andere Personen. DasAnnehmen von Feedback zählt hier zu den bedeutendsten Methoden. Verschiedene Blickwinkel und Bewusstseinsebenen geben Au...

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English & Intercultural Communication (2)

Seminarinhalte (2 Tage) GRUNDLAGEN: Bisherige Erfahrungen, Profil des erfolgreichen Verkäufers, Bedingungen für Verkaufserfolg, EMOTIONALE INTELLIGENZ: Konzeptdarstellung, Selbsteinschätzung, Winner- und Loser Skripte, Entwicklungspotenziale, PLANUNG...

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GRUNDIG AKADEMIE (29)

Mitarbeiter fördern und fordern ist ein Leitgedanke moderner Führungskultur. Sensibilität für wertschätzende und wertschöpfende Kommunikation sowie der geschickte Abbau von demotivierenden Faktoren, sind Teil des grundlegenden Know-hows der erfolgrei...

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HECKER CONSULTING (1)

Starten Sie Ihre Führungskarriere mit unserem Seminar: Führungskraft 2.0 – Meistern Sie den Übergang vom Teammitglied zur Leitung! Einführung in modernes Führungsverständnis Überblick über moderne Führungsstile und deren Anwendung., Transformationale...

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GRUNDIG AKADEMIE (29)

Das Assessment-Center (AC) ist ein pragmatisches Verfahren, um die besten externen Bewerber oder die fähigsten internen Nachwuchsführungskräfte zu ermitteln.Assessment-Center stehen in dem Ruf, teuer und aufwändig zu sein – lassen Sie sich in unserem...

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GRUNDIG AKADEMIE (29)

Die Effektivität der eigenen Arbeit lässt sich durch richtiges Zeit- und Selbstmanagement wesentlich steigern. Gezielte Planung, Konzentration auf die richtigen Potenziale und die aktive Führung der Arbeitsprozesse, steigern Ergebnisse und Motivation...

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Modul Training (26)

Leading without direct line authority is a particular challenge. Without formal power, you need to influence colleagues and peers. In orderto succeed, you need to have task-related expertise as well as personal competence. Together we are going to an...

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GRUNDIG AKADEMIE (29)

Methoden Vortrag, praktische Übungen, Erfahrungsaustausch und Feedback SchwerpunkteEinführung Six Sigma und Lean, Rollen und Verantwortlichkeiten in der Six Sigma Organisation, Projektmanagement nach der DMAIC Methode DMAIC Projektphasen Define-Phase...

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GRUNDIG AKADEMIE (29)

Gegenstand dieses Bausteins sind die zollüberwachten Versandverfahren im Kontext mit den verschiedenen Verkehrsträgern bei der Beförderung von Drittlandgut innerhalb der Gemeinschaft, sowie bei Ex- und Import nach und von Drittländern. Methoden Impul...

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GRUNDIG AKADEMIE (29)

Gegenstand dieses Bausteins sind die zu erwartenden Änderungen für die Wirtschaftsbeteiligten im Zuge der Einführung eines EU-harmonisierten Zollkodexes. In diesem eintägigen Seminar erfahren Sie alle wichtigen Informationen, die mit dem Inkrafttrete...

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HECKER CONSULTING (1)

Steigern Sie Ihre Führungseffektivität: Unser Seminar Moderne Führungskompetenzen schärft Ihre Konfliktmanagement-Fähigkeiten! Grundlagen des Konfliktmanagements Ursachen und Dynamik von Konflikten., Auswirkungen von Konflikten auf Teams und Organisa...

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GRUNDIG AKADEMIE (29)

Gegenstand dieses Bausteins ist die internationale Zahlungssicherung über Dokumenten-Akkreditive und Dokumenten-Inkassi, sowie die korrekte Anwendung der INCOTERMS. Methoden Impuls-Vorträge und Theorie-Input, Gruppenübungen basierend auf Praxisbeispi...

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GRUNDIG AKADEMIE (29)

Möchten Sie, dass Ihre Online-Präsentationen beim Zuhörer so ankommen, dass man Sie so versteht, wie Sie es beabsichtigen? Sie haben bisher einigermaßen passabel in Meetings präsentiert und Vorträge gehalten und sollen das Ganze nun im Online-Format...

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HECKER CONSULTING (1)

Erweitern Sie Ihre Webentwicklungskompetenzen mit KI: Entdecken Sie ChatGPT als revolutionäres Tool in unserem spezialisierten Seminar! Einführung in ChatGPT Überblick über ChatGPT und seine Einsatzmöglichkeiten., Die neuesten Versionen und Updates v...

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GRUNDIG AKADEMIE (29)

Das Seminar "Warenursprung und Präferenzen" vermittelt Ihnen umfassend alle erforderlichen Detailkenntnisse zu dem Themenkomplex „nichtpräferenzieller und präferenzieller Warenursprung“ sowie „Freiverkehrspräferenzen“. Methoden Impuls-Vorträge und Th...

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GRUNDIG AKADEMIE (29)

Gegenstand dieses Bausteins sind die Zertifizierung, die Privilegien und Verantwortlichkeiten des Zugelassenen Wirtschaftsbeteiligten/AEO im nationalen und internationalen Kontext. Methoden Impuls-Vorträge und Theorie-Input, Gruppenübungen basierend...

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HECKER CONSULTING (1)

Revolutionieren Sie Ihren Vertrieb: Entdecken Sie in unserem Seminar innovative Techniken für erfolgreiche Angebots-Nachverfolgung im digitalen Zeitalter! Grundlagen der Angebots-Nachverfolgung Bedeutung und Notwendigkeit der Angebots-Nachverfolgung....

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