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Business Coach Präsenzseminar

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Die Kombination aus 5 Modulen prall gefülltem Coachingwissen, zahlreichen praktischen Übungen und einem interaktiven E-Learning-Teil mit über 30 Lehreinheiten, garantiert Ihnen das nachhaltige Training und wir bereiten Sie perfekt auf Ihre Tätigkeit als Business Coach vor – und das in nur 5 Tagen!

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Entdecken Sie in unserem Intensivseminar für Coaches praxisorientierte Übungen und erhalten Sie neue Impulse für die Coaching-Praxis. Mit simulierten Coachingsituationen und wertvollem Feedback bieten wir die Möglichkeit, Ihre Coachingkompetenz zu st...

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In diesem Symposium vermitteln wir Ihnen, wiestark die Auswirkungen psychischer Belastungen am Arbeitsplatz und imHomeoffice sein können, wie Missstände frühzeitig erkannt werden können und wieman ihnen entgegenwirken kann. Invier verschiedenen Vortr...

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Seminar Contents (2 Days): Basic Concepts– Leadership qualities, tasks and skills of successful leaders, the concept of “Emotional Intelligence”, Leadership Styles– Classic distinctions, empirical findings, individual positioning, Leadership and Iden...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1281)

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Grundlagen und Einführung von Scrum in SAFe® Grundlegende agile Entwicklungskonzepte, Grundlegende Scrum-Konzepte, Agile Teams in einem SAFe-Unternehmen, Übersicht über Teameigenschaften und Teamevents, DevOps und Release on Demand...

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Diese ganzheitliche Ausbildung vermittelt Ihnen in sechs Monaten kompakt und praxisnah die Coachingkompetenzen, um wirksam im Unternehmenskontext Personen und Prozesse zu begleiten.   Im ersten Modul werden die Grundlagen systemischen Coachings,...

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REFA AG (33)

Wir vermitteln Ihnen das Six-Sigma-Konzept und zeigen Ihnen, wie Sie Prozessfehler erkennen und analysieren und mit verschiedenen Kreativitätstechniken Lösungen erarbeiten. Zudem lernen Sie, wie Sie diese nachhaltig in den Prozess implementieren.Ziel...

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TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG (755)

Begriffe - Unterschied zwischen Meinungsverschiedenheit und Konflikt - Was ist Mediation? Konflikte - Konfliktarten und -ursachen - Entstehung und mögliche Eskalation von Konflikten - Typische Konfliktsituationen aus dem betrieblichen Alltag Umgang m...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1281)

Die eigene Persönlichkeit erkennen: Standortanalyse mit Insights MDI® Erster Eindruck und Intuition: Was steuert mich unbewusst?, Loyalität und Vertrauen: Meine persönliche Vertrauensbilanz., Das Insights Persönlichkeitsmodell als Erklärungsansatz: S...

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Management Circle AG (71)

Im Wettbewerb zu bestehen und als Organisation zu überleben, bedeutet mit Produkt bzw. Service besser zu sein als der Wettbewerb. Da Produkte und Prozesse ein Spiegelbild der Fähigkeiten unserer Mitarbeiter sind, können Ergebnisse auf Dauer nur so gu...

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CMW Michael Wigge (1)

Durch das sogenannte Imposter Syndrom kommt es oft zu diesen Symptomen, unter anderem auch Verhaltensweisen wie Tiefstapeln und das Verpassen gewisser Karrierechancen. Perfektionismus ist eine gesellschaftliche Thematik, die viele Menschen betrifft u...

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GFU Cyrus AG (113)

Grundlagen Begriffsdefinition, Projektarten, Projektgröße, Stellenwert des Controlling in Projekten, Aufgaben des Projektcontroller/Aufgaben von Projektleiter, Scrum Mastern und Productownern, Projektmitarbeiter, Steuerungsgremien , Projektcontrollin...

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Sekretärinnen und Assistentinnen sind die ersten Kontaktpersonen, denen ein neuer Kunde oder Geschäftspartner begegnet. Die Qualität dieses Kontaktes hat somit einen erheblichen Einfluss auf die weitere Entwicklung der Geschäftsbeziehung. Dieses Engl...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1281)

Einstieg ins Thema Reflexion: Wie führe ich Gespräche? Grundlegende Werkzeuge der Gesprächsführung U. a. Steuerung des Gesprächs durch den Einsatz von Nähe und Distanz, Spiegeln und Führen, konstruktive Kritik üben. Bestandteil eines zielführenden Ge...

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Als Führungskraft müssen Sie stets in jeder (Sandwich-) Situation Ihre Entscheidung verantworten, sich selbst disziplinieren, Ihre Mitarbeiter motivieren & weiterentwickeln. Reflektieren Sie ganzheitlich Ihre Ausgangslage, Ihr Führungsumfeld & Ihre „...

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