Akzeptanz 79 Veranstaltungen

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MANAGER INSTITUT GmbH (116)

Sie lernen durch unsere BWL für technische Fach- und Führungskräfte “ Teil I Fortbildung in technischen Entscheidungen den ökonomischen Blickwinkel einzunehmen und steigern damit Ihre Akzeptanz bei Controllern und Kaufleuten. Mit Ihren Ansichten und...

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MANAGER INSTITUT GmbH (116)

Sie lernen in unserem Business Knigge Seminar, auf Ihr Erscheinungsbild und Ihr Kommunikationsverhalten zu achten und werden mit den geltenden Umgangsformen vertraut gemacht. Durch Ihr stilsicheres Auftreten bewegen Sie sich souverän und selbstbewuss...

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PROTRANET GmbH (67)

Die Netzwerkarchitektur TCP/IP ist in der heterogenen Vernetzung das Protokoll mit der höchsten Akzeptanz. Auch für die Verbindungen zum Internet ist es das Standardprotokoll. Nach inzwischen über vierzigjähriger Verwendung des Internet-Protokolls IP...

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MANAGER INSTITUT GmbH (116)

Sie lernen in unserem Seminar Stil und Etikette, auf Ihr Erscheinungsbild und Ihr Kommunikationsverhalten zu achten und werden mit den geltenden Umgangsformen vertraut gemacht. Durch Ihr stilsicheres Auftreten bewegen Sie sich souverän und selbstbewu...

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MANAGER INSTITUT GmbH (116)

In diesem Seminar lernen Sie, wie Sie in Ihrer "Sandwich-Positionœ optimal die Erwartungen und Anforderungen erfüllen. Sie sichern sich die Anerkennung und Akzeptanz als Führungskraft, indem Sie sich professionell abgrenzen und dennoch kollegial blei...

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Cegos Integrata GmbH (255)

Resilienz: Was ist Resilienz?, Wofür ist sie nützlich?, Säulen der Resilienz: Achtsamkeit, Akzeptanz, Lösungsorientierung, Optimismus, Selbstwirksamkeit, Verantwortung, Zukunftsorientierung, Netzwerkorientierung, Erkenntnisse aus...

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HAUB + PARTNER GmbH (19)

Etwa 80 % aller konkreten Führungsaktivitäten von Revisionsleitern bestehen aus mündlicher und schriftlicher Kommunikation. Wie positioniert sich der Revisionsleiter zum Management und zu seinen Prüfungsteams? Welche Ziele, inhaltliche Schwerpunkte u...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1281)

Führungspotenziale erkennen und fördern Was sind die Merkmale einer Führungspersönlichkeit?, Unterschiede in der Führung von Mitarbeiter:innen und Führungspersonen., Hohe Führungsqualität durch Akzeptanz, Engagement und Begeisterung für gemeinsame Un...

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Management Circle AG (71)

Sie werden in absehbarer Zeit ein Team führen? Sie arbeiten in veränderten agilen Strukturen und suchen Impulse für einen modernen Umgang mit Teams? Eine gute Teamführung ist kein Hexenwerk, wenn Sie auf einige bewährte Techniken zurückgreifen. In di...

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TÜV Saarland Bildung + Consulting GmbH (100)

Rechtliche Grundlagen aktuell, Erinnerung und Abholung zu Stoffen/Gemisch oder Erzeugnis?, Beispiele zu Wirkungsweisen und Abschätzung der Gefährdung von Gefahrstoffen, Fach- und Sachkundeanforderungen (auch aus Sicht des UVT), Grenzwerte und Akzepta...

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TÜV Rheinland Akademie GmbH (801)

Wer nicht über formale Macht und/oder disziplinarische Befugnisse verfügt, hat es oft schwer, Kollegen und Mitarbeiter zu überzeugen und Entscheidungen herbeizuführen. Trainieren Sie in diesem Seminar die Fähigkeit, Ihre eigene Rolle zu stärken, Aner...

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TÜV Saarland Bildung + Consulting GmbH (118)

Organisation des Projekts und der Beschaffungsabläufe, Strukturierung der Beschaffungspakete, Kriterien und Entscheidungsmatrix: Eigenherstellung oder Systembeschaffung, Dokumentation Projektbeschaffung, Verständnis wesentlicher Kapitel des Werkvertr...

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AKADEMIE HERKERT - Forum Verlag Herkert GmbH (30)

Von Anfang an Sicherheit und Akzeptanz in der neuen Rolle Der Wechsel in eine Führungsposition ist kein leichter Schritt. Angehende Führungskräfte müssen von heute auf morgen ohne Anlaufzeit erfolgreich führen. Dazu kommt, da...

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IFM Institut für Managementberatung GmbH (138)

Definition von Wissen – Theoretische Grundlagen, Mitarbeitende – Die wichtigsten Wissensträger:innen, Der Lernprozess eines Unternehmens, Unterscheidung zwischen Daten, Informationen und Wissen, Das relevante Wissen definieren, identifizieren und st...

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Haufe Akademie GmbH & Co. KG (1281)

Basics Warum kooperative Entscheidungen und eine hohe Akzeptanz so wichtig sind., Die typischen Fehler bei Entscheidungsprozessen - und ihre schmerzhaften Folgen., Was entscheiden ausmacht - und welche Arten von Entscheidungen es gibt., Zusammenhang...

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TÜV Saarland Bildung + Consulting GmbH (118)

Analyse der neuen Situation und Position als Führungskraft, Klärung der Ziele, Anforderungen und Aufgaben, Führungsstil und Führungsrolle, Führungsinstrumente kennenlernen und professionell einsetzen, Besonderheiten beim Führen ohne Weisungsbefugnis,...

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TÜV Rheinland Akademie GmbH (801)

Flache Hierarchieebenen, komplexe Unternehmensstrukturen und projektbezogenes Arbeiten erfordern selbstständig handelnde Mitarbeiter mit hohem Verantwortungsbewusstsein. Das verlangt von Ihnen aber auch eine neue Qualität der Führung. Als Führungskra...

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GFU Cyrus AG (113)

Culture eats Strategy for Breakfast Wie entsteht Motivation?, Werte und Kultur, Kommunikation im Team , Kultur im Projektteam Die Kultur im Team bestimmen - erprobte Methoden, Das Delta zwischen Wunsch und Wirklichkeit, Die Kultur des Teams entwickel...

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Management-Institut Dr. A. Kitzmann GmbH & Co. KG (57)

Selbstsicheres und authentisches Auftreten: Die fünf Regeln der Selbstsicherheit – wie strahle ich Sicherheit und Kompetenz aus?, Wie steigere ich mein Einfühlungsvermögen, Tipps zur Steigerung der Empathiefähigkeit, Positive Resonanz bewirken bei Ge...

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Verlag Dashöfer GmbH (57)

SituationsanalyseSicherer Umgang mit der neuen Rolle - Führung bekommen und wahrnehmen, Welche Kompetenzen haben Sie?, Angemessener Umgang mit der Sandwich-Position, Führung und SteuerungAnerkennung und Akzeptanz als Führungskraft, Als Kollege abgren...

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