Wertecoaching - Coaching von KIC: Karlsruher Institut für Coaching

Im Mittelpunkt des Wertecoachings für Führungskräfte stehen die Werte des Einzelnen, seine Überzeugungen und Glaubenssätze wie auch die Werte von Organisationen. Nur wenn Führungskräfte mit sich im Reinen sind, können sie einen wesentlichen Beitrag zur Förderung von Mitarbeitenden und deren sinnmotiviertem Handeln leisten.

Inhalte

• Wertecoaching als Methode • Anlässe für Wertecoaching (Burn-out, Innere Leere, Dauerbelastung, Stress) • der Wirkungskreis des Wertecoachings (Wertekonflikte, Werteverzerrung, Wertepriorisierung) • Zielsetzung im Wertecoaching (Werteverwirklichung, Zufriedenheit) • Abgrenzung zur Logotherapie/Nutzung des Methodenrepertoirs • tiefe Überzeugungen und Glaubenssätze/Möglichkeiten der Neuprägung • das Wertesystem als „erzeugende“ Instanz von Emotionen

Lernziele

Die Teilnehmenden lernen den sinnhaften Einsatz und die Methoden des Wertecoachings kennen. Sie erwerben die Fähigkeit, Wertearbeit und den Umgang mit Überzeugungen und Glaubenssätzen sowohl zur Selbstreflexion wie auch im Rahmen ihrer Verantwortung als Führungskraft einzusetzen.

Termine und Orte

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SG-Seminar-Nr.: 1367394

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