Führungskräfteentwicklung für ein führendes Handelsunternehmen
Ziel dieser Maßnahme war die Stärkung der Verkäufer und die Erhöhung der Verkaufszahlen eines Handelsunternehmens. Die Lösung setzt zunächst an den Führungskräften an: nach einer ersten Analyse wurde ein 3-stufiges Führungskräftetraining durchgeführt. Die Inhalte: Teams führen, Kreative Zielerreichung, Klarheit und Wahrheit in der Führung. Nach jeder Trainingseinheit setzt ein individuelles Coaching an. Danach folgt für die Mitarbeiter ein Verkaufstraining direkt auf der Ladenfläche. Das Ergebnis: das Handelsunternehmen steigt im Verbundranking, die Verkaufsziele werden übertroffen und die Abschlussquote liegt bei 45%!