Ziel:
Teambildung ist ein ständiger Lernprozess. Im eineinhalb bis dreitägigen Workshop können Teams unter professioneller Leitung die Zeit nutzen, um sich besser kennen zu lernen, die Zusammenarbeit im Team zu verbessern und das gegenseitige Vertrauen zu stärken. Integrationsprozesse können somit gefördert werden und schwierige Krisen/unruhige Zeiten besser gemeistert. Manchmal braucht ein Team diesen Abstand zum täglichen Tun, um wieder neue Orientierung zu finden. Dabei richtet sich das Team an den erreichten Ergebnissen aus und bereiten sich darauf vor, zukünftige gemeinsame Anforderungen noch besser zu bewältigen.
Inhalte:
Methoden: Gruppenarbeit, Gruppencoaching, Lehrgespräch
Arbeitsteams
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