Teams erfolgreich führen - Institut Personalwirtschaft Management-Training Training

Erst professionelle Führung macht Teamarbeit zu einem Erfolgsfaktor. Reibungsverluste ent­stehen meist dadurch, dass die unterschiedlichen Erwartungen und Einstellungen nicht klar sind und keine eindeutigen Regeln für die Zusammenarbeit existieren.

Die Trainerin: Trainer(innen) des IPT

Training-Inhalte

Nutzen:

• Sie lernen, wie Sie die Teammitglieder dazu bringen, am selben Strang und in dieselbe Richtung zu ziehen,
• nutzen individuelle Stärken und gleichen Schwächen aus,
• entwickeln Ihr Team durch den Einsatz geeigneter Methoden,
• minimieren Reibungsverluste und
• führen Teams zu einer konstruktiven Zusammenarbeit.

Lernziele

Inhalte:

• Was charakterisiert ein Team - wie funktioniert Teamarbeit?
• Die Führung von Arbeitsgruppen und Projektteams
• Wie sich die Zusammenarbeit im Team verbessern lässt
• Voraussetzungen für die Entwicklung eines "Wir-Gefühls”
• Wie man gruppendynamische Prozesse versteht und nutzt
• Wie man alle Gruppenmitglieder ins Boot holt
• Wie Sie Ihr Team motivieren und Lösungsprozesse voran treiben
• Was Sie gegen Störungen und Spannungen im Team tun können
• Kommunikationsstrukturen und Umgangsstil aktiv gestalten
• Typische Konfliktpotentiale und wie man sie umgeht
• Welche Interventionsmöglichkeiten es für Problemsituationen gibt
• Was Sie bei der Zusammensetzung von Arbeitsgruppen unbedingt beachten sollten
• Rollen- und Aufgabenverteilung in der Gruppe
• Reflexion des eigenen Führungsstils
• Rollenspiele und Übungen zu praxisorientierten Themen

Hinweis:

Auch als Inhouse-Seminar durchführbar

Zielgruppen

Teamleiter, Projektgruppenleiter