Changemangement - Coaching und Beratung - Einzel- und Teamcoaching / Systemische Aufstellung mit LPS-Coocoon / LIFO - Stärkenmanagement

Seminare, Workshops, kollegiale Beratung, MA-Märkte . . . z. B. im Rahmen der PE / zu individuellen Themen / zur leistungsorientieren Bezahlung

Führungskräfte weiter entwickeln: KODE-Kompetenzdiagnostik, -bewertung und -förderung / Stärken noch besser erkennen und nutzen mit LIFO / Change-Management: strategische Balance, Veränderung als Chance / Kommunikation und Rhetorik / Konfliktmanagement / Mitarbeiterführung und Zusammenarbeit, Teamentwicklung / Kollegiale Beratung /Spezielle Gesprächsführung / Moderation und Präsentation / Zeit- und Selbstmanagement

Führungskräftenachwuchs Führungswerkstätten / Seminare "Neu als Führungskraft" / Trainings

Qualifikationen und Praxiserfahrung

- Verwaltungsausbildung, dann langjährige Tätigkeit in der freien Wirtschaft - Studium der Germanistik und Philosophe, HH-Universität Düsseldorf - Schwerpunkte Sprach- und Literaturwissenschaft mit Abschluss M. A. - 1-jährige Ausbildung Management Personalentwicklung / Trainerin und Coach, UWP Düsseldorf - AdA - Ausbildereignung HWK Düsseldorf 1995 - 2002 - Erwachsenenbildung, Coach, 2002 - 2004 - Fach- und Führungskräfteentwicklung 2004 - heute selbstständige Dozentin, Trainerin und Coach für Unternehmen, Vereine, Soziale Einrichtungen, Öffentlicher Dienst (Schwerpunkt Kommunen) Weiterbildung / Zertifizierungen 2008 - LIFO - Analystin mit Lizenz LPC München 2009 - SLT - Speziallerntrainerin, SchuTrain Leipzig 2011 - KODE - Analystin und Trainerin mit Lizenz Prof. Heyse . .

Honorar

Tagessatz (netto zzgl. Spesen): Auf Anfrage

Kategorien

Konfliktmanagement, Lern- und Kreativitätstechniken, Mitarbeiterführung, Motivation und Erfolg, Organisationsentwicklung, Persönlichkeitsentwicklung, Präsentieren, Moderieren, Sprechtraining, Stressbewältigung / Gesundheit, Teambildung / Teamführung, Zeit- / Selbstmanagement