Strategisches Marketing

Was Sie von anderen Unternehmen tatsächlich unterscheidet und wie Sie sich am besten darstellen sollen, ist in den wenigsten Unternehmen eine klare Sache.

Marketing als Ausdruck der eigenen Profilierung und der kommunikativen Beziehung zu Ihren Zielgruppen setzt voraus, dass Sie Ihre Unternehmensvisionen kennen und ihre Marken- oder Dienstleistungsidentität definiert haben.

Workshop-ähnlich arbeite ich mit Ihnen an den Basics wie Ihrem Alleinstellungsmerkmal, Ihren Visionen, Ihren Stärken und Qualitäten, Ihrer gewünschten Ausrichtung, Ihren Zielgruppen und den Plattformen auf denen sie erreichbar sind.

Strategie – als systematischer Ansatz, Entscheidungen markt- und kundenorientiert treffen zu können.

Innovations-Coaching

Unternehmen sind einem stetig steigendem Veränderungsdruck ausgesetzt. Die Rahmen- und Umweltbedingungen stellen keine stabilen Faktoren mehr dar, sich ändernde politische Rahmenbedingungen, die undurchsichtige Markt- und Wettbewerbersituation, immer anspruchsvoller werdende Kunden führen letztendlich dazu, dass Organisationen und ihre Beschäftigten unter enormem Zeit- und Leistungsdruck stehen und oftmals bereits mit dem "Tagesgeschäft" überfordert sind.

Das systemische Innovations-Coaching bietet Organisationen die Möglichkeit, Strategien zur Steigerung der Innovationskompetenz im Rahmen eines mehrstufigen Kompetenzaufbaus umzusetzen. Innovations-Coaching richtet sich an Unternehmen und Organisationen, die sich aus bestehenden Denk- und Handlungsmustern lösen, interne Prozesse und Strukturen neu ausrichten und damit eine wünschenswerte Zukunft erschaffen möchten.

Innovations-Coaching – als Aufbau einer von innen heraus zielgerichteten Veränderungsfähigkeit.

Meine Methoden

Kreativtätstechniken Zukunftsszenarien Moderne Marketingmodelle World Café Transaktionsanalyse Supervision Systemische Organisationsentwicklung

Meine Themen

Unternehmen fit machen Marketingstrategien für mehr Kundennähe Kommunikation gestalten - im Dialog mit den relevanten Zielgruppen

Qualifikationen und Praxiserfahrung

Seit 1998 Coach und Beraterin Seit 2004 EMCC Vice President Relations 2006 - 2009 Supervisorin DGSv 2005 - 2006 Innovations-Coaching, Uni Augsburg 2004 - 2008 Transaktionsanalyse Praxiskompetenz 1990 - 2005 Führungspositionen in Agenturen und Marketingabteilungen Texterin, Journalistin Uni Hamburg

Mitgliedschaften

EMCC, DGTA, Mentorin FH Köln Wiwi

Trainingssprachen

• Deutsch
• Englisch
• Französisch

Honorar

Tagessatz (netto und zzgl. Spesen): 1.250 - 1.900 EUR

Sonder- bzw. längerfristige Konditionen auf Anfrage.

Spesen: Abrechnung nach Beleg

Kategorien

Mitarbeiterführung, Motivation und Erfolg, Organisationsentwicklung, Projekt- / Prozessmanagement, Unternehmensführung, Verhandlungsführung, Verkauf / Marketing / PR