Personal Seminare / Kurse in Köln

Finden Sie die passende Weiterbildung
aus über 50.000 Angeboten von über 1.500 Veranstaltern

  • Tagesaktuelle Termine - direkt buchbar
  • Über 28.000 unabhängige Kundenbewertungen
  • Präsenz und Online Lernformate zur Auswahl
Jetzt vergleichen und buchen

Ort / Umkreis

  • 500 km
  • 250 km
  • 100 km
  • 50 km
  • Nur Köln
-

Semigator.de: Personal Köln Seminar

Unter dem Begriff Personal werden alle Arbeitnehmer bezeichnet, die von Arbeitgebern beschäftigt werden. Darüber hinaus ist das Personal ein betrieblicher Produktionsfaktor, der einer Verwaltung bedarf. Hierfür sind Institutionen, wie zum Beispiel das Personalwesen und die Personalabteilungen zuständig. Sie kümmern sich um die Einstellung und die Ausbildung sowie um die Fortbildung von Personal. Auch Mitarbeiterbewertungen und Beförderungen werden von diesen Abteilungen übernommen. Auch der Bereich der Personalentwicklung spielt eine wichtige Rolle. Er hat die Zielsetzung für eine Aus- und Weiterbildung der Mitarbeiter zu sorgen und Ihre Qualifikationen zu verbessern.

Das Bildungsangebot auf Semigator.de: Personal Köln Seminare

Die Personal Seminare in Köln decken ein weites Feld im Bereich Personal ab. Auf Seminator.de finden Sie Kurse, die Sie in die Grundlagen des Personal Controllings einführen. Es stehen aber auch Veranstaltungen zur Auswahl, die sich mit der Personal Konfliktlösung beschäftigen oder die auf Datenschutzwissen für Personal ausgerichtet sind. Semigator.de präsentiert Ihnen Kurse für Einsteiger und Fortgeschrittene und bietet neben vielen eintägigen Seminaren auch mehrtägige Veranstaltungen. Die Kurse finden in Köln oder in der unmittelbaren Umgebung statt, sodass sie gut erreicht werden können.

Qualifikationen und Betriebsabläufe mit Personal Seminar in Köln optimieren

Das Bildungsangebot bei Semigator.de richtet sich an Personaler, die Ihre Fähigkeiten verbessern möchten. Es eignet sich aber auch für kleinere Unternehmen, die Ihre Mitarbeiter gezielt im Personalmanagement oder in anderen personalbezogenen Bereichen ausbilden möchten. Dadurch können Sie die Personalentwicklung fördern, was sich letztendlich positiv auf das gesamte Unternehmen auswirkt. Denn wenn Ihre Mitarbeiter Ihre Qualifikationen ständig ausweiten, können Sie natürlich auch die täglichen Anforderungen in Ihrem Betrieb besser bewältigen. Die Personal Seminare, die bei Semigator.de angeboten werden, zeichnen sich durch moderne Lernmethoden in angenehmer Umgebung aus. Die Dozenten weisen viel Erfahrung und Fachwissen in Ihrem Bereich auf und können dieses hervorragend an andere Menschen vermitteln. Darüber hinaus erlauben die Seminare ein gutes Zeitmanagement. In Köln finden zahlreiche Personal Seminare zu verschiedenen Zeiten und Wochentagen statt, sodass Sie sicher problemlos einen Termin finden, der in Ihren Zeitplan passt. Sie können beispielsweise ein Seminar am Wochenende besuchen oder sich für einen Termin am Abend entscheiden.

Diese Gründe sprechen für Semigator.de

Wenn Sie nach einem guten Personal Seminar in Köln suchen, dann sind Sie bei Semigator.de genau richtig. Wir präsentieren Ihnen vielfach bewertete Veranstaltungen von Deutschlands renommierten Anbietern. In einer übersichtlichen Liste legen wir Ihnen alle Seminare dar, die für Sie infrage kommen. Wir liefern Ihnen alle Informationen zu dem jeweiligen Seminar, sodass Sie schon vorher wissen, was auf Sie zukommt. Selbstverständlich können Sie sich auch direkt über unsere Webseite bei den Veranstaltungen anmelden. Sie sparen also jede Menge Zeit und müssen nicht selbst stundenlang recherchieren.

PREFERRED

IFM Institut für Managementberatung GmbH (138)

Der Ursprung des Diversity Management und sein Einsatz in anderen Ländern, Die Vorteile und Nutzen des Diversity Managements, DiM-relevante Unternehmenskulturgestaltung, DiM-Integration in die PE/OE, Einsatzmöglichkeiten und Handlungsfelder, Integra...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

PREFERRED

IFM Institut für Managementberatung GmbH (138)

Was sind „personenbezogene“ Daten?, Gesetzliche Grundlagen, Die geltenden Datenschutzschutzbestimmungen, Umgang mit persönlichen Daten von Gäst:innen, Interessent:innen, Lieferant:innen und Mitarbeitenden, Datenschutz im täglichen Arbeitsablauf (z....

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

PREFERRED

IFM Institut für Managementberatung GmbH (138)

Definition Personalcontrolling Operatives vs. strategisches Personalcontrolling, Quantitatives vs. qualitatives Personalcontrolling , Strategische Ziele des Unternehmens und Ziele des Personalcontrollings Analyse der Unternehmens- und Personalsituat...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

PREFERRED

IFM Institut für Managementberatung GmbH (138)

Das Assessment Center (AC) als Instrument für die Personalauswahl oder -entwicklung AC-Arten (Gruppen- und Einzel-AC), Einsatzmöglichkeiten, Qualitätsstandards , Planung des Assessments Kosten-Nutzen-Analyse, Rolle und Zusammenarbeit der Personal- u...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

PREFERRED

IFM Institut für Managementberatung GmbH (138)

Folgen geringer/hoher Mitarbeiterbindung Betriebswirtschaftliche und organisationspsychologische Aspekte, Wirkungen auf Kund:innen, Bewerber:innen, Innovation und Flexibilität , Ansätze zur Mitarbeiterbindung Analyse des Bindungsgrades, Performancea...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

PREFERRED

IFM Institut für Managementberatung GmbH (138)

Ziele und Aufgaben der Personalentwicklung (PE), Die neue Rolle der Personalentwicklung in der agilen Welt, Individuelle Standortbestimmung und Zielsetzung in der Personalentwicklung, Maßnahmen und Methoden in der Personalentwicklung Potenzialanalys...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

PREFERRED

IFM Institut für Managementberatung GmbH (138)

Professionelles Bewerbermanagement als Visitenkarte des Unternehmens, Anforderungsprofile als Basis für eine fundierte Personalsuche und -auswahl, Anforderungen präzisieren: ein strukturiertes Gespräch mit internen Auftraggeber:innen, Erstellen von...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

PREFERRED

IFM Institut für Managementberatung GmbH (138)

Grundlagen des Personalmarketings und Nutzen für das Recruiting Analyse der eigenen Ausgangs- und Bedarfssituation, Personalbedarfsplanung, Erstellung eines Anforderungsprofils, Analyse der Zielgruppe/n, Marktforschung und Wettbewerbsanalyse , Unter...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

PREFERRED

IFM Institut für Managementberatung GmbH (138)

Ziele und Aufgaben der Personalplanung, Interne und externe Einflüsse wie Digitalisierung und demografischer Wandel auf die Personalplanung verstehen und unternehmensbezogen einordnen können, Vorstellung verschiedener Methoden zur Personalplanung, F...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

PREFERRED

IFM Institut für Managementberatung GmbH (138)

Der Bewerbungsprozess als Ganzes, Welche Aufgaben erfordern welche persönlichen und fachlichen Qualifikationen?, Erstellung von Anforderungsprofilen, Grundlagen des Interviews, Fragetechniken, Durchführung von konkreten Bewerbungsgesprächen mit Hilf...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

PREFERRED

IFM Institut für Managementberatung GmbH (138)

Einführung in das Thema Agilität und relevante Begriffsdefinitionen Fundament: Das agile Manifest, Agile Prinzipien und Werte, Das agile Mindset , Überblick zu agilen Ansätzen, wie Scrum, Kanban oder Design Thinking, Anwendbarkeit agiler Ansätze in...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

PREFERRED

IFM Institut für Managementberatung GmbH (138)

Grundlagen des Personalmanagements Ziele, Aufgaben und Funktionen, Aktuelle Herausforderungen wie Globalisierung und Digitalisierung, Die Personalabteilung als strategischer Partner für die Unternehmensführung , Personalplanung Ziele und Aufgaben de...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

PREFERRED

IFM Institut für Managementberatung GmbH (138)

Gesetzliche Grundlagen Entwicklung des Beschäftigtendatenschutzgesetzes, Besonderheiten durch die EU-Datenschutzgrundverordnung (DSGVO), Neuerungen durch das BDSG-neu, Grundlinien der aktuellen Rechtsprechung, Individuelle Rechte in Bezug auf die Pe...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

PREFERRED

IFM Institut für Managementberatung GmbH (138)

Analyse von Stellenanzeigen und anderen Kanälen, durch die Talente gewonnen werden sollen, Wie ticken die begehrten Arbeitnehmer:innen heute?, Schlüsselbegriffe und prägnante Headlines finden, Stellenanzeigen-Einerlei vermeiden: „Wir suchen – Sie bi...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

PREFERRED

IFM Institut für Managementberatung GmbH (138)

Direktionsrecht von Arbeitgeber:innen Weisungsbefugnis und Gehorsamspflicht, Grenzen durch Gesetz, Tarifvertrag, Arbeitsvertrag, Zumutbarkeit, Wann Versetzung möglich, wann Änderungskündigung nötig?, Folgen bei Überschreitung des Direktionsrechts ,...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

PREFERRED

IFM Institut für Managementberatung GmbH (138)

Lernen: der Aufbau des Gehirns und die Auswirkungen für das Lernen, Gehirngerechtes Lernen ermöglichen – praktische Tipps, Treiber des Lernens – von Begeisterung, über Emotionen, bis Wiederholungen, Kennenlernen von Lern-Persönlichkeiten (Lerntypen)...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

PREFERRED

IFM Institut für Managementberatung GmbH (138)

Begründung des Arbeitsverhältnisses Rechtsgrundlagen des Arbeitsrechts, Unterschied Arbeitsrecht und Betriebsverfassungsrecht, Auswirkungen von Tarifverträgen und Betriebsvereinbarungen auf das Arbeitsverhältnis, Beteiligungsrechte des Betriebsrats...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

PREFERRED

IFM Institut für Managementberatung GmbH (138)

Aktuelle Trends in der digitalen Arbeitswelt Die digitale Transformation aller Lebensbereiche, Big Data, Industrie 4.0, digitale Personalakte , Planung und erste Schritte zur Gestaltung von Arbeitsprozessen in digitalen Arbeitswelten Bestehende Proz...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

PREFERRED

IFM Institut für Managementberatung GmbH (138)

Überblick: Neues Lernen in der Weiterbildung, Präsenztraining Vorteile und Herausforderungen, Formen, Handlungsempfehlungen für einen zielgerichteten und bedarfsorientierten Einsatz , E-Learning Webinare, Mobile Learning, Simulationen, Fernlehrgän...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen

PREFERRED

IFM Institut für Managementberatung GmbH (138)

Die Rolle der Personalabteilung (HR) im Rahmen der nichtfinanziellen Berichtspflicht Kerninhalt der CSRD in Verbindung mit ESG, Was ist die CSRD?, Die Inhalte der CSRD – Datenverarbeitung für die Dokumentation , Welche Vorbereitung ist nötig, um 202...

  • Seminar / Kurs
  • Grundlagen